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『めちゃくちゃ成功した』と確信しています!(代表取締役社長 40代 男性)

kao-voice-01ホームページ制作/運営サービス・SEO対策・セミナー運営等 代表取締役社長   40代   男性
メンバーが半端ないくらいチームのことを考えて動くようになりました

今期の目標の一つに「リーダを育てる」があります。

スタッフ教育にも、この規模の会社では結構、お金をかけている方だと思いますが、
スタッフも15名を数えるようになり、そろそろ、本格的にグループを作って、そのグループをまとめるリーダーの必要性を、ここ数年強く感じて来ました。

そこで、外部の講師の方をお招きして、OJT教育ということで、選抜メンバーでシステムコーチングをしてもらっています。
講師は中小企業の強い見方・・・川添コーチ。

時間がないので、結論から申しますと・・・

この研修は、めちゃくちゃ成功したと、今は確信しています。

兎に角、この研修を通じて、OJT教育を受けたメンバーの動きが、半端ないくらいチームのことを考えて動くようになりました。

自律的に・・・

上記は山本直人様のブログの一部です。
詳しくブログで書かれていますので、是非ご覧ください。

→山本直人様のブログ「ベンチャー企業 社長の闘い」

山本直人様のブログ

 

 


川添 香(かわぞえ かおる)

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