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会社の最大に経営資源は「人」である(代表取締役社長 F様 60代男性)

kao-voice-01カーエレクトロニクス商品 販売 取付他 代表取締役社長 F様 60代 男性
会社の最大の経営資源は「人」であり、コーチングにより、改めて、その重要性を認識できました。

会社経営をするにあたり、人材育成の重要性に着目し、組織力強化につなげて行きたいと思ったことがコーチングを受けようと思ったきっかけです。
コーチングを受けた後、社員の話をよく聞き、共感する事で、全員のモチベーションアップにつながり、組織力の強化に成果がありました。
川添香コーチは、一人一人の抱える課題をスムーズに引き出し、それを解決に向けるプロセスと突破力がすばらしいと思いました。
コーチング全般を通して、会社の最大の経営資源は「人」であり、コーチングにより、改めて、その重要性を認識できました。

川添 香(かわぞえ かおる)

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